收录文章
- 新时期企业食堂食品安全问题及其对策探讨2025-7-8
- 国企公务用车“数智”管理模式的探索与实践2025-7-8
- 新《公司法》下公司治理重构与中小投资者权益保护的对策探讨2025-7-8
- 非正式制度层次分析框架应用研究——以公司董事会为例2025-7-8
- 国有企业加强基层工会“四力”建设的实施路径探讨2025-7-8
- 科研院所专业建设存在的主要问题及优化思路探讨2025-7-8
- 中小企业绿色创新发展现状与优化路径探讨2025-7-8
- 新《公司法》背景下国有企业三级公司董事履职实践研究2025-7-7
- 中日合资企业员工晋升管理问题及其对策研究2022-5-10
- 案例教学法在国企党校干部教育培训中的应用2022-5-10
- 企业数字化行政管理创新的应用场景与实践案例2022-5-10
- 企业财务报销系统的优化对策研究——以LY企业开发应用网上报账系统为例2022-5-10
- 施工企业加强财务风险管控的有效措施探讨——以综合性施工企业X公司为例2022-5-9
- 基于货源管理效益导向的企业多维分级配货案例研究2022-5-9
- 基于人力资源价值的企业“技能树”评价模型构建研究——以株洲市烟草公司为例2022-5-9
- 加强大宗商品交易诚信体系建设研究2022-5-9
- 制造业企业成本管理中存在的问题及优化对策探讨2022-5-9
- 电网企业生产项目自动立项模型研究与信息化实践2022-5-9
- 市政工程总承包合同管理的基本程序与难点剖析2022-5-5
- 现代企业管理创新的策略与方法探讨2022-5-5
- 安全生产管理与企业经济效益的内在价值联系探讨2022-5-5
- 基于两化融合管理体系的企业数字化转型升级策略研究2022-5-5
- 基于脆弱性的企业风险管理框架研究2022-5-5
- 国有企业混合所有制改革配套体系建设策略研究2022-5-5
- 转型升级背景下企业组织优化及管理变革对策分析——以国内建筑业JD公司为例2022-4-27
- 基于ERP的钢铁企业生产管理系统建设研究2022-4-27
- 上市公司并购绩效研究背景及其评价模型构思2022-4-27
- 基于Shapley-属性综合评价的企业中层管理者绩效评价模型研究——以鞍钢矿业爆2022-4-27